一、企業基本情況

1、中文名稱及簡稱

山西煤炭運銷集團古交遼源煤業有限公司

2、法定代表人：

吳海濱

3、股東名稱

山西煤炭運銷集團能源投資開發有限公司

4、注冊地址

古交市馬蘭鎮南家山村

5、經營范圍：煤炭開采

6、辦公地址及郵編

古交市馬蘭鎮南家山村???030200

7、簡介

遼源煤業法定代表人吳海濱，是經山西省煤礦企業兼并?重組整合工作領導組辦公室(晉煤重組辦發〔2009〕79號文)批準的單獨保留礦井。位于古交市馬蘭鎮南家山村附近，距古交市區21km,?隸屬于山西焦煤西山煤電(集團)能源投資開發有限公司。設計能力60萬噸/年，礦井井田面積1.9844平方千米。批準開采02#2#4#6#8#9#號煤層，保有儲量1436.49 萬噸，剩余可采儲量655.21萬噸，剩余服務年限8.1年，低瓦斯礦井，目前礦井正常涌水量為16m3/h,最大涌水量為18m3/h。

二、公司治理及管理架構、重要人事變動

(一)公司治理及管理架構

機構設立情況如下：

1、煤礦領導班子(煤礦“六長”)配置

礦長1人、黨支部書記1人、副書記1人、總工程師1人、生產副礦長1人、安全副礦長1人、機電副礦人、通風區長兼礦長助理1人。

2、礦長助理及“六副總”設置

采煤副總工程師1人、通風副總工程師1人、機電副總?工程師1人、運輸副總工程師1人、掘進副總工程師1人、地測副總工程師1人、礦長助理1人。

3、礦井管理機構設置

生產技術科、調度指揮中心、一通三防科、機電科、地測防治水科、安監處、供應科、銷售科、紀檢科、財務科、綜合科、培訓科、職業健康科、環保科

4、區隊設置及人員配備

綜采隊、通風瓦檢隊、監測監控隊、掘進隊、探放水隊、運輸隊、兼職救護隊

人員配備：

礦級領導8人，其中，礦正職3人，副職5人，各專業

副總6人。

科級8人，副科級18人，享受副科待遇4人，隊長6人。

(二)重要人事變動

2023年9月29日調整礦長、安全副礦長、生產副礦長

三、企業主要財務狀況和經營成果、國有資本保值、增

值情況

(一)財務狀況基本數據

資產期末余額71020.87萬元，負債期末余額58215.69萬元，所有者權益期末余額12805.18萬元，固定資產凈值期末余額52234.73萬元。

(二)經營成果基本數據

2023年，實現營業收入24423.87萬元，利潤總額

2096.64萬元。

(三)國有保值增值

2023年國有資本保值增值率101.23%

四、企業主要產品產量完成情況

煤炭行業：原煤產量：48.87萬噸

五、企業重大改制重組結果

無。

六、通過產權市場轉讓企業產權和企業增資等信息

無。

七、有關部門依法要求公開的監督檢查問題整改情況、

重大突發事項事態發展和應急處置情況

無。

八、企業履行社會責任情況

(一)環境責任

1、堅持依法依規，嚴格控制廢水、廢氣處理不達標不

外排。

2、礦井水在線監測系統、揚塵視頻監控系統正常運行

與上傳，無污染物超標排放。

3、嚴格按自行監測方案進行污染物檢測，無漏檢、缺

檢情況發生。

4、完成危險廢物的合法處置。

(二)企業責任

1、員工情況

2023年底，遼源煤業在冊員工355人。

2、勞動保障

公司嚴格遵守《勞動法》、《勞動合同法》,依法、合?法、合規、合理用工，保障員工享有法律所賦予的各項權利

和義務。

依據《社會保險法》及相關規定參加了基本養老保險、?醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險，同時實行住房

公積金、大病醫療保險和井下人員意外傷害保險等制度。

3、培訓與成長

2023年，遼源煤業開展了多領域、多主題、形式多樣的職工教育培訓。全員持證上崗率達到100%。其他從業人員脫產培訓231人.崗前培訓43人。分系統、分專業加強對技術人員崗位適應、知識技能提升等業務培訓，合計培訓221人。開展安全宣講教育活動，持續強化事故案例警示教育。組織全員觀看《黑色三分鐘 生死一瞬間》（1-5）部、《警鐘》、《責任如山》等警示教育片，讓職工真正“看明白，想明白，干明白”，領導干部利用班前會組織員工對每一起事故進行反思教育，把不斷增強職工安全意識作為安全教育培訓的重要目標，把事故案例剖析警示教育作為強化安全意識教育的重要措施。各科室先后開展專項培訓,如：防治水、自救器、井下避災路線、應急救援，行為治理，安全生產崗位責任制、有限空間作業、消防安全等專項培訓。

4、納稅情況

2023年全年實際上交稅費3548.40萬元，較2022年

6107.91萬元，降幅41.90%。

九、其?他