山西焦煤紀委以構建“新焦煤大監督體系”為總抓手，堅持“一手抓辦案、一手抓監督”，精準聚焦、綜合施策，不斷將全面從嚴治黨、正風肅紀反腐各項工作引向深入。

聚焦“關鍵少數”加大案件查辦力度。在問題線索處置工作中，山西焦煤紀委突出“一把手”和領導班子成員這個重點，對涉及集團部門中層干部、二級子分公司班子成員和三級單位“一把手”這三類人員的信訪舉報和問題線索高度關注，認真分析研判，原則上由山西焦煤紀委自辦或掛牌督辦，并優先處置；山西焦煤紀委各紀檢監察室實時關注問題線索處置進展，在監督檢查專題會上就案件查辦情況進行專題匯報和集體研判。

聚焦重點領域開展專項監督整治。山西焦煤紀委準確把握企業中心工作和重點任務，聚焦重點領域和關鍵環節，開展多個專項監督檢查，有效發揮監督保障執行、促進完善發展作用。一是開展銷貿領域專項治理督導檢查，與風險防控部、審計中心、結算中心等部門密切配合，制定專項治理工作方案，對銷售公司和重點貿易企業進行監督檢查，清單化督促被檢查單位及時整改。二是開展“兩個重要會議”貫徹落實情況監督檢查，由山西焦煤集團公司紀委副書記和常委帶隊，各紀檢監察室和大監督中心組成聯合檢查組，對子分公司黨委落實山西焦煤年度工作會和全面從嚴治黨暨黨風廉政建設工作會情況進行督導檢查，有力推動決策部署落實落地。三是開展“新焦煤大監督體系”構建工作專項督導檢查，對15個子分公司大監督體系構建情況進行專項督導檢查，督促其明確構建工作思路，構建符合實際的體系架構，制定有力有效的工作舉措。四是開展群眾身邊腐敗問題和不正之風專項整治，重點整治虛報冒領員工薪酬、安全檢查吃拿卡要、“兩堂一舍”創建不力等7個方面突出問題，堅決向侵害員工群眾利益的行為亮劍。

聚焦責任落實健全完善制度機制。山西焦煤紀委不斷健全監督機制，在監督常態化上精準發力，全面加強對各聯系單位黨風廉政建設情況和政治生態狀況的了解掌握。一是重新修訂紀檢監察室職責和工作人員崗位職責，明確了審查調查業務崗和監督檢查業務崗職責分工，強化了監督力量。二是制定紀檢監察室月度例會工作制度，明確要求各紀檢監察室將聯系單位履行全面從嚴治黨主體責任和監督責任情況等五類監督內容作為月度例會匯報重點，進一步加強對聯系單位的監督力度。三是制定聯系單位紀委信息和材料報送制度，全面掌握基本信息，明確要求各子分公司黨組織書記和紀委書記定期匯報黨風廉政建設工作情況和“新焦煤大監督體系”構建情況，定期報送開展日常監督情況、問題線索處置和案件查辦情況。四是制定聯系單位紀委日常工作考核評價制度，對其履行監督職責、落實查辦案件“以上級紀委領導為主”、履行請示報告制度等情況進行監督考核，同時為年度考核提供依據和支撐。